2017年，六合区人民检察院认真落实党风廉政建设主体责任，认真贯彻上级党风廉政建设的决策和部署，把党风廉政建设工作与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。通过组织检察长与分管领导、分管领导与部门主要负责人层层签订党风廉政责任书，明确一级对一级负责和各自承担的党风廉政建设目标、任务、责任，强化和激发了自上而下、由内而外的监督约束。实践运用“四种形态”，全面落实“一岗双责”，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

　　创新监督方法，在统一业务应用系统中嵌入《领导干部、司法机关内部人员干预、插手、过问案件情况逐案报告》文书，并将其设置为流程节点必要文书，强化对司法办案的监督。将检查考核作为促进落实党风廉政建设责任制的重要措施，对各科室落实党风廉政建设情况日常巡查、定期考核，对责任落实不到位、工作推进不力的，督促整改，严格问责。今年以来组织开展各类检务督察活动22次、组织或参与各类司法办案内部监督活动6次。按照《全市检察机关开展廉政风险点排查和防控措施建立工作实施方案》要求，认真分析查找权力运行的风险点和薄弱环节，共排查出单位风险点35个，制定单位风险防控措施67条，认真梳理了15个部门职权目录，绘制了权力运行流程图22张。全年干警无违法违纪情况。